ЛКП «Львівелектротранс» та Національний університет «Львівська політехніка» уклали партнерську угоду про співпрацю у сфері підготовки кваліфікованих технічних фахівців. Головним поштовхом до такого кроку стала зростаюча потреба транспортного підприємства у компетентних інженерних і технічних кадрах, здатних відповідати вимогам сучасної галузі міського електротранспорту.
Згідно з умовами співпраці, студенти університету отримають доступ до виробничої практики та стажування безпосередньо на базі «Львівелектротрансу». Молодь зможе на власні очі побачити роботу сучасного міського електротранспорту, а також брати участь у спільних освітніх, наукових та інноваційних проєктах. Для підприємства партнерство відкриває можливість залучати перспективних молодих спеціалістів, які ще в роки навчання набуватимуть необхідний практичний досвід і після отримання диплома зможуть поповнити команду компанії, пише ЛМР.
Директорка ЛКП «Львівелектротранс» Ірина Іванишин наголосила, що підприємство завжди відкрите до партнерства з освітніми закладами. За її словами, саме такий формат дозволяє знайомити молодь із реальною роботою компанії — через презентації, екскурсії, практику та стажування, аби студенти ще під час навчання могли побачити професію зсередини.
Предметом співпраці стане підготовка фахівців за низкою технічних спеціальностей: програмно-апаратні засоби інфокомунікаційних систем, інформаційні системи і технології, електроніка, приладобудування, телекомунікації та суміжні напрями. Окремий акцент у взаємодії сторін робитиметься на розвитку дуальної освіти, професійному наставництві, адаптації навчальних програм до реальних потреб ринку праці та реалізації спільних проєктів.
Завідувач кафедри програмно-апаратних систем інфокомунікацій Інституту інформаційно-комунікаційних технологій та електронної інженерії Іван Горбатий підкреслив важливість практичного досвіду для студентів. На його думку, саме такі проєкти допомагають майбутнім фахівцям краще зрозуміти свою професію та впевнено зробити перші кроки у кар’єрі. Директор того ж інституту Леонід Озірковський додав, що підготовка кваліфікованих кадрів починається з реального досвіду, а подібні ініціативи допоможуть студентам глибше усвідомити потреби галузі.
Паралельно «Львівелектротранс» продовжує активно інвестувати у розвиток власного кадрового потенціалу. Підприємство веде постійний набір слухачів до своєї Школи водіїв за спеціальністю водія трамвая або тролейбуса. Для учасників програми передбачено щомісячну стипендію у розмірі 10 000 гривень протягом усього терміну навчання, одноразову премію 10 000 гривень після успішного складання іспитів у сервісному центрі МВС, а також гарантоване офіційне працевлаштування з першого дня роботи, стабільну заробітну плату, повний соціальний пакет і право на пільгову пенсію.
